Buena Esperanza, modelo de gestión, otorga un 50% de aumento a municipales

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Buena Esperanza crece, con una gestión ordenada y sabiendo sortear las dificultades de un contexto económico donde los municipios deben hacer equilibrio en sus cuentas para no verse afectados considerablemente.
La gestión de Sofía Larroudé, este viernes, anotició a los trabajadores municipales con una gran noticia: un aumento del 50 % en sus salarios. Se trata del aumento más alto brindado por un municipio en este año.
«Gracias a la correcta administración de los recursos municipales, en tiempos de crisis seguimos garantizando estabilidad y mejoras salariales» afirman desde el municipio.
Este aumento será en 3 etapas: 15% en febrero, 15% en marzo y 20% en abril.